Organisationsentwicklung

[vc_row width=“full“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22background-color%22%3A%22_header_middle_bg%22%2C%22background-image%22%3A%2230639%22%2C%22background-position%22%3A%22100%25%20100%25%22%2C%22background-size%22%3A%22%22%2C%22background-repeat%22%3A%22no-repeat%22%2C%22min-height%22%3A%22750px%22%2C%22margin-top%22%3A%22100px%22%7D%2C%22tablets%22%3A%7B%22background-color%22%3A%22_header_top_bg%22%2C%22background-image%22%3A%2230172%22%2C%22background-position%22%3A%22100%25%20100%25%22%2C%22background-size%22%3A%22%22%2C%22background-repeat%22%3A%22no-repeat%22%7D%2C%22mobiles%22%3A%7B%22background-color%22%3A%22_header_middle_bg%22%2C%22background-image%22%3A%2230172%22%2C%22background-position%22%3A%22100%25%20100%25%22%2C%22background-size%22%3A%22%22%2C%22background-repeat%22%3A%22no-repeat%22%7D%7D“ el_id=“hero“][vc_column css=“%7B%22default%22%3A%7B%22margin-left%22%3A%2210%25%22%2C%22animation-name%22%3A%22afl%22%2C%22animation-delay%22%3A%220.5s%22%7D%2C%22tablets%22%3A%7B%22margin-left%22%3A%225%25%22%7D%2C%22mobiles%22%3A%7B%22margin-left%22%3A%22auto%22%7D%7D“ width=“1/2″][vc_custom_heading text=“Organisationsentwicklung“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-weight%22%3A%22700%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%2C%22font-size%22%3A%223.4rem%22%7D%2C%22tablets%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-weight%22%3A%22700%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%2C%22font-size%22%3A%223.4rem%22%2C%22padding-left%22%3A%2210%25%22%7D%2C%22mobiles%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22text-align%22%3A%22center%22%2C%22font-weight%22%3A%22700%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%7D%7D“][vc_custom_heading text=“Beratung und Begleitung von Organisationsentwicklung im Mittelstand“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%222.8rem%22%7D%2C%22tablets%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%222.4rem%22%7D%2C%22mobiles%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22text-align%22%3A%22center%22%2C%22font-size%22%3A%221.8rem%22%2C%22padding-left%22%3A%2210px%22%2C%22padding-right%22%3A%2210px%22%7D%7D“][/vc_column][vc_column width=“1/2″][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_row_inner gap=“2em“][vc_column_inner width=“1/4″][us_separator][us_image image=“31066″ size=“us_200_200″ align=“center“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%234F4F4F%22%7D%7D“][/vc_column_inner][vc_column_inner width=“3/4″][vc_custom_heading text=“Organisationsentwicklung“ font_container=“tag:h4|text_align:left“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%232b2c36%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%2C%22margin-bottom%22%3A%220%22%2C%22padding-bottom%22%3A%220%22%7D%2C%22laptops%22%3A%7B%22color%22%3A%22%232b2c36%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%7D%2C%22tablets%22%3A%7B%22color%22%3A%22%232b2c36%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%7D%2C%22mobiles%22%3A%7B%22color%22%3A%22%232b2c36%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%2C%22font-size%22%3A%2221px%22%7D%7D“][vc_custom_heading text=“Beratung und Begleitung von Organisationsentwicklung im Mittelstand“ use_theme_fonts=“yes“][vc_column_text]…gehören zu unseren Kernaufgaben. Wir verstehen die Organisationsentwicklung (OE) als einen agilen Prozess mit dem Ziel, dass Unternehmensziele schnell und reibungslos erreicht und eingehalten werden.

Es ist wie beim Bauen, wenn die Gewerke unterschiedlicher Art und Größe nicht richtig organisiert und positioniert sind, dann ist der gesamte Ablauf bis hin zur Fertigstellung gefährdet. Unsere Aufgabe ist es eine moderne und optimale Organisation für jeden einzelnen Kunden zu entwickeln. Genauso wichtig ist es uns den Überblick zu behalten und das gesamte Projekt optimal zu koordinieren.[/vc_column_text][vc_custom_heading text=“Kleiner Auszug von OE-Projekten:“ font_container=“tag:h3|text_align:left“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%232b2c36%22%2C%22text-transform%22%3A%22uppercase%22%7D%7D“][vc_column_text]Organisationsanpassung: Klassiker sind die Streichung von Hierarchieebenen sowie Digitalisierung von Unternehmensbereichen. Wir begleiten wertschätzend und achtsam Führung und Team in diesem wichtigen Veränderungsprozess. Aktive und passive Widerstände gegen die Veränderung werden grundsätzlich ernstgenommen und mit entsprechenden Vorschlägen, Input und Tools gelöst.

Kostenoptimierung: Eine Organisation kann sehr schnell auch Geld verbrennen. Gemeinsam hinterfragen wir gewachsene Arbeitsprozesse, die Auslagerung von einzelnen Arbeiten bis hin zu Arbeitsbereichen sowie die Sinnhaftigkeit von Arbeitsabläufen. Grundsatz und Ziel ist es immer das bestehende Team an Bord zu lassen und mit einzubinden.

Unternehmenskultur und -veränderung: Man verändert die Kultur eines Unternehmens am schnellsten und effizientesten, wenn man dafür sorgt, dass ein verändertes Verhalten für die Mitarbeitenden vorteilhaft und plausibel wird. Die Unternehmenskultur ist der Grundstein für die Organisation und Organisationsentwicklung.

Unternehmenskommunikation: Gerade die Vielzahl der Kommunikationstools und -medien (Telefon, Mail, Webkonferenzen oder Chatroom, usw.) sind nicht immer eine Hilfe im Businessalltag. Wenn Mitarbeiter: innen im Unternehmen dadurch mehr Stress als Unterstützung erfahren, finden wir in kürzester Zeit Lösungen, die das Unternehmen im Innen- und Außenbereich wieder in die Balance bringen.

Arbeitsplatzwahl und -Diskussion: Homeoffice oder Unternehmenspräsenz? Das ist einer der häufigsten Konflikte geworden. Wann, wer, wie lange und wo gearbeitet wird, das sind Themen mit denen sich Teams sowie Führungskräfte immer öfters auseinandersetzen dürfen und müssen. Mit externer Hilfe ist oftmals in minimaler Zeit eine Lösung gefunden. Schwierig ist es nur, wenn zu lange gewartet wird.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row height=“large“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22background-color%22%3A%22_header_top_bg%22%7D%7D“][vc_column][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_custom_heading text=“Wir unterstützten und begleiten Sie in:“ font_container=“tag:h4|text_align:left“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22text-align%22%3A%22center%22%2C%22font-weight%22%3A%22700%22%2C%22margin-bottom%22%3A%220%22%2C%22padding-bottom%22%3A%220%22%7D%7D“][us_separator][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner width=“1/3″][ult_animation_block animation=“No Animation“ animation_duration=“1″ animation_delay=“0″ animation_iteration_count=“1″][us_vwrapper alignment=“center“ valign=“middle“][us_image image=“30350″ size=“widget-thumbnail“ align=“center“][vc_custom_heading text=“Organisationsentwicklung in KMU (ganzjährig)“ font_container=“tag:h3|text_align:center“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%2C%22min-height%22%3A%22100px%22%2C%22padding-top%22%3A%220%22%7D%7D“][/us_vwrapper][/ult_animation_block][ult_animation_block animation=“No Animation“ animation_duration=“1″ animation_delay=“3″ animation_iteration_count=“1″][us_vwrapper alignment=“center“ valign=“middle“][us_image image=“30355″ size=“us_70_0″ align=“center“][vc_custom_heading text=“Check und Optimierung der externen Organisationsabläufe“ font_container=“tag:h3|text_align:center“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%2C%22min-height%22%3A%22100px%22%2C%22padding-top%22%3A%220%22%7D%7D“][/us_vwrapper][/ult_animation_block][/vc_column_inner][vc_column_inner width=“1/3″][ult_animation_block animation=“No Animation“ animation_duration=“1″ animation_delay=“1″ animation_iteration_count=“1″][us_vwrapper alignment=“center“ valign=“middle“][us_image image=“30353″ size=“us_70_0″ align=“center“][vc_custom_heading text=“Lean-Management in KMU“ font_container=“tag:h3|text_align:center“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%2C%22min-height%22%3A%22100px%22%2C%22padding-top%22%3A%220%22%7D%7D“][/us_vwrapper][/ult_animation_block][ult_animation_block animation=“No Animation“ animation_duration=“1″ animation_delay=“4″ animation_iteration_count=“1″][us_vwrapper alignment=“center“ valign=“middle“][us_image image=“30356″ size=“us_70_0″ align=“center“][vc_custom_heading text=“Projekten: Beratung und/oder Moderation“ font_container=“tag:h3|text_align:center“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%2C%22min-height%22%3A%22110px%22%2C%22padding-top%22%3A%220%22%7D%7D“ el_class=“ascboxgrroesse“][/us_vwrapper][/ult_animation_block][/vc_column_inner][vc_column_inner width=“1/3″][ult_animation_block animation=“No Animation“ animation_duration=“1″ animation_delay=“2″ animation_iteration_count=“1″][us_vwrapper alignment=“center“ valign=“middle“][us_image image=“30354″ size=“us_70_0″ align=“center“][vc_custom_heading text=“Check und Optimierung der internen Organisationsabläufe“ font_container=“tag:h3|text_align:center“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%2C%22min-height%22%3A%22100px%22%2C%22padding-top%22%3A%220%22%7D%7D“][/us_vwrapper][/ult_animation_block][ult_animation_block animation=“No Animation“ animation_duration=“1″ animation_delay=“5″ animation_iteration_count=“1″][us_vwrapper alignment=“center“ valign=“middle“][us_image image=“30357″ size=“us_70_0″ align=“center“][vc_custom_heading text=“Projektleitung“ font_container=“tag:h3|text_align:center“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%2C%22padding-top%22%3A%220%22%7D%7D“ el_class=“ascboxgrroesse“][/us_vwrapper][/ult_animation_block][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row height=“large“][vc_column][vc_row_inner gap=“2em“][vc_column_inner width=“1/4″][us_image image=“30883″ size=“full“][/vc_column_inner][vc_column_inner width=“3/4″][vc_custom_heading text=“Würden Sie ohne einen Architekten ein Haus bauen?“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22mobiles%22%3A%7B%22font-size%22%3A%2221px%22%7D%7D“][vc_custom_heading text=“Anders gefragt:
Wer hat einen Zukunftsplan für Ihre Organisation?
Wann haben Sie zuletzt Ihre Organisation geprüft und reflektiert?
Haben Sie ausreichend Zeit und Erfahrung für eine Neuausrichtung und Optimierung?“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23568e9f%22%2C%22font-size%22%3A%2221px%22%2C%22margin-top%22%3A%220%22%2C%22padding-top%22%3A%220%22%7D%2C%22laptops%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23568e9f%22%7D%2C%22tablets%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23568e9f%22%7D%2C%22mobiles%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23568e9f%22%7D%7D“][us_btn label=“EXPERTEN können mehr als Impulsgeber sein – los geht’s“ link=“url:https%3A%2F%2Foutlook.office365.com%2Fowa%2Fcalendar%2FCoaching%40ilse-kuhn.de%2Fbookings%2F|title:Kontakt|target:_blank“ style=“7″][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row height=“medium“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22background-color%22%3A%22_header_middle_bg%22%7D%7D“][vc_column width=“1/4″][/vc_column][vc_column width=“1/2″][vc_custom_heading text=“So können Sie jederzeit und kurzfristig starten!“ use_theme_fonts=“yes“][vc_custom_heading text=“So einfach geht’s:“ font_container=“tag:h4|text_align:left“ use_theme_fonts=“yes“][us_separator][vc_row_inner][vc_column_inner][info_list style=“circle with_bg“ icon_bg_color=“#af252c“ icon_color=“#ffffff“ font_size_icon=“24″ eg_br_width=“1″ connector_color=“#af252c“ connector_animation=“fadeInUp“][info_list_item list_title=“Kostenloses Erstgespräch mit Interessenten“ list_icon=“Defaults-phone“ title_font_size=“desktop:24px;“][/info_list_item][info_list_item list_title=“Situations- und Auftragsklärung“ list_icon=“Defaults-search“ title_font_size=“desktop:24px;“][/info_list_item][info_list_item list_title=“Beginn zu 85% kurzfristig möglich“ list_icon=“Defaults-clock-o“ title_font_size=“desktop:24px;“][/info_list_item][info_list_item list_title=“Regelmäßiges Reporting sowie Erfolgsprüfung“ list_icon=“Defaults-clipboard paste“ title_font_size=“desktop:24px;“][/info_list_item][info_list_item list_title=“Zufriedener Kunde, zufriedenes Team“ list_icon=“Defaults-bullseye“ title_font_size=“desktop:24px;“][/info_list_item][/info_list][/vc_column_inner][/vc_row_inner][us_separator size=“large“][/vc_column][vc_column width=“1/4″][/vc_column][/vc_row][vc_row height=“large“][vc_column][vc_custom_heading text=“„Eine gute Organisation ist ein entscheidender Wettbewerbsfaktor!„“ font_container=“tag:h2|text_align:center“ use_theme_fonts=“yes“][/vc_column][/vc_row][vc_row height=“large“ us_bg_image_source=“media“ us_bg_image=“29717″ us_bg_parallax=“still“ us_bg_overlay_color=“rgba(43,44,54,0.95)“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22background-color%22%3A%22_header_middle_bg%22%7D%7D“][vc_column][ultimate_carousel slides_on_desk=“1″ slides_on_tabs=“1″ slides_on_mob=“1″ speed=“500″ autoplay_speed=“10000″ arrow_color=“#ffffff“ dots=“off“][us_hwrapper css=“%7B%22default%22%3A%7B%22padding-left%22%3A%22100px%22%2C%22padding-right%22%3A%22100px%22%7D%2C%22tablets%22%3A%7B%22padding-left%22%3A%22100px%22%2C%22padding-right%22%3A%22100px%22%7D%2C%22mobiles%22%3A%7B%22padding-left%22%3A%2210px%22%2C%22padding-right%22%3A%2210px%22%7D%7D“][us_iconbox icon=“fas|quote-right“ iconpos=“left“][/us_iconbox][us_vwrapper][vc_custom_heading text=“Sie machen Ihren Job sehr gut“ font_container=“tag:h4|text_align:left“ use_theme_fonts=“yes“][vc_custom_heading text=“Werner Helmbrecht, Vereinsleitung, Deggendorf“ font_container=“tag:p|text_align:left“ use_theme_fonts=“yes“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23af252c%22%7D%7D“][vc_column_text css=“%7B%22default%22%3A%7B%22font-style%22%3A%22italic%22%7D%7D“]

Hallo Frau Kuhn, vielen Dank für die Infos. Wir sind von den Vorteilen überzeugt. Sie machen Ihren Job sehr gut und ich freuen mich das Sie uns unterstützen! Wünsche Ihnen noch eine schöne Woche!Freundliche Grüße

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Vielen Dank Frau Kuhn[/vc_column_text][/us_vwrapper][/us_hwrapper][/ultimate_carousel][/vc_column][/vc_row][vc_row content_placement=“middle“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22background-color%22%3A%22_content_primary%22%7D%7D“][vc_column width=“2/3″][vc_column_text]

Wir stellen uns jeder Herausforderung.

[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=“1/3″][us_btn label=“Jetzt Experten dazuholen“ link=“url:https%3A%2F%2Foutlook.office365.com%2Fowa%2Fcalendar%2FCoaching%40ilse-kuhn.de%2Fbookings%2F|title:Kontakt|target:_blank“ style=“11″ align=“center“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23ffffff%22%2C%22font-size%22%3A%221.4rem%22%7D%7D“][/vc_column][/vc_row][vc_row height=“medium“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22margin-bottom%22%3A%2240px%22%7D%7D“][vc_column][vc_custom_heading text=“FAQ“ font_container=“tag:h2|font_size:4.8em|text_align:left|color:%23af252c“ google_fonts=“font_family:Lato%3A100%2C100italic%2C300%2C300italic%2Cregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:300%20light%20regular%3A300%3Anormal“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23af252c%22%2C%22font-size%22%3A%224.8em%22%7D%7D“][us_separator size=“small“][vc_custom_heading text=“Organisationsentwicklung“ font_container=“tag:h4|text_align:left|color:%23af252c“ google_fonts=“font_family:Lato%3A100%2C100italic%2C300%2C300italic%2Cregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic“ css=“%7B%22default%22%3A%7B%22color%22%3A%22%23af252c%22%7D%7D“][vc_tta_accordion][vc_tta_section title=“Warum sollen wir für die Organisationsentwicklung eine externe Beratung beauftragen?“ el_id=“1531397710949-b86ba8af-9a3f“][vc_column_text]Neu- oder Umstrukturierungen werden oft erst in den letzten Minuten umgesetzt – kurz, wenn der Schuh schon drückt. Sowohl das Management, Führungskräfte als auch das Team kommen an seine Grenzen. Ein neutraler Blick von außen bringt wieder Licht ins Dunkel.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=“Welche Aufgaben, Rollen übernimmt eine externe Person?“ el_id=“1531397710997-fc38646f-af89″][vc_column_text]Welche Projektpositionen, -rollen und -aufgaben wir übernehmen, werden wir immer mit dem Kunden vereinbaren. Wir begleiten vielfach OE-Projekte als Berater, Coach, Mentor, Moderator und auf Wunsch auch mit einem Interim Management Mandant.[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=“Welche Leistungen bietet die Organisationsentwicklung?“ tab_id=“1531397711053-40367ed7-c0d2″][vc_column_text]

[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=“Wie hoch sind die Kosten für die Organisationsentwicklung?“][vc_column_text]Unsere Kunden erhalten ein Angebot mit einem fixem Projekthonorar. In Ausnahmefällen rechnen wir auf Stundenbasis ab. Das Honorar berücksichtigt den Umfang, die Dauer sowie die Risiken und Herausforderungen. Wir orientieren uns an den Empfehlungen des BDU (Bund Deutscher Unternehmensberater).[/vc_column_text][/vc_tta_section][vc_tta_section title=“Welche Rolle spielt die Unternehmenskultur?“][vc_column_text]Man verändert die Kultur eines Unternehmens am schnellsten und effizientesten, wenn man dafür sorgt, dass ein verändertes Verhalten für die Mitarbeitenden vorteilhaft und plausibel wird. Die Unternehmenskultur ist der Grundstein für die Organisation und Organisationsentwicklung.[/vc_column_text][/vc_tta_section][/vc_tta_accordion][us_separator][/vc_column][/vc_row]